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  • Gestionnaire de paie et administration du personnel, Entreprise Leader sur son marché

    Lyon-7e-Arrondissement
    Interim
    EUR30.000 - EUR35.000 par an
    Télétravail possible

    Notre client leader sur sont marché, dans le domaine du Bâtiment et Construction, recherche un Gestionnaire de paie et administration du personnel (H/F) à Lyon-7e-Arrondissement, en intérim pour une mission de renfort de 6 mois.

    • leader sur son marché
    • Poste paie transverse
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  • Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (H/F)

    Paris-8e-Arrondissement
    CDD
    EUR38.000 - EUR40.000 par an



    Groupe international spécialisé dans la restauration rapide.

    • Groupe professionnel spécialisé dans le secteur de la restauration rapide
    • Au moins une première expérience en ressources humaines à un poste similaire
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  • Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F - Groupe professionnel spécialisé dans le secteur de l'ingénierie

    Clichy
    CDI
    EUR40.000 - EUR42.000 par an

    Structure internationale spécialisée dans l'ingénierie, l'installation et la maintenance de solutions techniques dans les domaines de l'énergie.

    • Groupe professionnel spécialisé dans le secteur de l'ingénierie
    • Au moins une première expérience en ressources humaines à un poste similaire
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  • Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (H/F)

    Clichy
    CDI
    EUR41.000 - EUR43.000 par an

    Acteur clé de la mobilité, l'entreprise s'est historiquement spécialisée dans la location de véhicules de tourisme et utilitaires.

    • Groupe professionnel spécialisé dans le secteur de la location de voiture
    • Au moins une première expérience en ressources humaines à un poste similaire
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  • Gestionnaire de Paies H/F - Interim

    Lasbordes
    Interim
    EUR30.000 - EUR35.000 par an

    36h hebdomadaires - 13e mois mensualisé

    • Mission intérim jusqu'à fin juillet
    • 36h hebdomadaires - 13e mois mensualisé
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  • Gestionnaire Paie H/F - Environnement Multi-Sites

    Artigues-Pres-Bordeaux
    Interim
    EUR30.000 - EUR35.000 par an

    Notre client recherche un Gestionnaire Paie pour rejoindre son CSP Paie à Artigues-Près-Bordeaux. Le poste de Gestionnaire Paie implique un rôle central dans la production et le contrôle de paie sur un périmètre multi site à l'échelle nationale.

    • Environnement paie stimulant en pleine transformation
    • Poste valorisant pour un profil rigoureux et collaboratif
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  • Gestionnaire Paie H/F - Service aux entreprises - Cenon

    Cenon
    CDI
    EUR35.000 - EUR38.000 par an
    Télétravail possible

    En tant que Gestionnaire Paie, vous serez en charge de la gestion complète de la paie au sein du service des ressources humaines, en assurant la conformité avec les réglementations en vigueur. Ce poste basé à Cenon nécessite une expertise technique et une grande rigueur pour garantir la qualité des opérations et des processus de paie.

    • Rejoignez une équipe RH dynamique
    • Un poste clé avec autonomie et télétravail possible
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  • Gestionnaire Paie H/F -Groupe international, environnement exigeant et pluridisciplinaire

    Vitré
    Interim
    EUR30.000 - EUR38.000 par an
    Télétravail possible

    Dans le cadre du développement de ses activités, nous recrutons pour notre client un(e) Gestionnaire Administration et Paie.

    • Groupe international, environnement exigeant et pluridisciplinaire
    • Autonomie, polyvalence, projets transverses
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  • Gestionnaire de Paie et ADP (H/F) - Entreprise dynamique

    Saint-Avold
    Interim
    EUR35.000 - EUR45.000 par an
    Télétravail possible

    Dans le cadre d'un remplacement temporaire au sein d'une industrie de process implantée en Moselle-Est, nous recherchons pour notre client un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel confirmé(e), dans le cadre d'une mission d'intérim de 8 mois.

    • Bonne ambiance entre collaborateurs
    • Poste complet
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  • Gestionnaire Paie H/F - CDI au sein d'un cabinet - Services aux entreprises

    Paris-20e-Arrondissement
    CDI
    EUR35.000 - EUR40.000 par an

    Notre client recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour son service social basé à Paris 20ème. Ce rôle clé consiste à gérer un portefeuille clients multi-conventionnel et à assurer la conformité des démarches administratives au sein du service social.

    • Pilotez un portefeuille clients multi-conventionnel
    • Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante
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  • Gestionnaire Carrière et Paie H/F - collectivité territoriale

    Sartrouville
    CDD
    EUR26.000 - EUR30.000 par an

    Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptable, Généraliste RH, assistant de direction, gestionnaire de paie, Chargé de Fundraising.

    • collectivité territoriale
    • Gestionnaire Carrière et Paie
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  • Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F - Cabinet structuré, à taille humaine

    Ploemeur
    CDI
    EUR28.000 - EUR40.000 par an
    Télétravail possible

    Vous êtes à la recherche d'un environnement de travail convivial, structuré et où votre expertise paie est reconnue ? Rejoignez un cabinet d'expertise comptable implanté dans la région de Lorient, à taille humaine et soucieux d'offrir un accompagnement de qualité à ses clients.

    • Cabinet structuré, à taille humaine
    • Convivialité et esprit d'équipe
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  • Gestionnaire de Paie (H/F) - Cabinet d'expertise comptable flexible

    Metz
    CDI
    EUR28.000 - EUR32.000 par an
    Télétravail possible

    Page Personnel recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable, un Gestionnaire de Paie pour un contrat en CDI.

    • Bonne ambiance entre collaborateurs
    • Cabinet flexible
    Sauvegarder
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  • Responsable Paie et Administration du Personnel

    Valence
    Interim
    EUR50.000 - EUR65.000 par an

    Notre client recherche dans le cadre d'une mission et dans l'attente de recruter son Responsable Paie et Administration du Personnel pour une prise de poste immédiate à Valence.

    • Rejoingez une entreprise en croissance !
    • Poste avec de l'autonomie et des enjeux d'optimisation
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  • Payroll Specialist Anglais Courant H/F - société américaine dans le secteur du tourisme

    Paris-15e-Arrondissement
    CDI
    EUR42.000 - EUR45.000 par an

    Page Personnel, cabinet de recrutement et d'intérim spécialisé, recrute pour l'un de ses clients basés aux US un Payroll Specialist anglais courant.

    Ce poste intervient dans le cadre d'un lancement de projet innovant dans le secteur du divertissement.

    • société américaine dans le secteur du tourisme
    • poste de Payroll Specialist à pourvoir pour juin 2026
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  • Assistant Paie/ADP H/F

    Rungis
    CDD
    EUR38.000 - EUR42.000 par an

    Notre client, structure leader sur son secteur d'activité, recherche un.e Assistant.e Paie/ADP pour un renfort en CDD de quatre mois à pourvoir ASAP.

    • Structure dynamique en forte croissance
    • Poste polyvalent et à responsabilités
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  • Chargé(e) Administration & Accompagnement des Alternants H/F

    Paris-9e-Arrondissement
    CDD
    EUR38.000 - EUR42.000 par an

    Notre client, grand cabinet d'avocats international, recherche son/sa futur.e Chargé(e) Administration & Accompagnement des Alternants Anglais Courant pour un contrat en CDD de 4 mois à pourvoir immédiatement.

    • Structure dynamique en forte croissance
    • Poste polyvalent et à responsabilités
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  • Gardien d'Immeuble Non Logé H/F

    Besançon
    CDI
    EUR24.000 - EUR27.000 par an

    Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptable, Généraliste RH, assistant de direction, gestionnaire de paie, Chargé de Fundraising.

    • Logement social
    • Gardien d'Immeuble Non Logé
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  • Contrôleur de Gestion Sociale H/F-Administration publique

    Paris-14e-Arrondissement
    CDI
    EUR45.000 - EUR50.000 par an

    Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptable, Généraliste RH, assistant de direction, gestionnaire de paie, Chargé de Fundraising.

    • Administration publique
    • Contrôleur de gestion sociale H/F
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  • Représentant de Secteur H/F - logement social

    Olivet
    CDI
    EUR24.300 - EUR25.300 par an

    Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptable, Généraliste RH, assistant de direction, gestionnaire de paie, Chargé de Fundraising.

    • Logement social
    • Représentant de secteur H/F
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Notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers des Ressources Humaines (emploi permanent et intérim RH) est reconnu pour son expertise et la qualité de son accompagnement.  

Le nouveau rôle du Gestionnaire de Paie 

Le Gestionnaire de Paie a aujourd’hui un rôle de communicant auprès des salariés, renforçant son implication sociale au sein de l’entreprise. Il doit jouer auprès des salariés le rôle de relais pour s’assurer que chacun se soit approprié les nouveaux processus lorsqu’un changement de réglementation intervient, comme ce fut le cas en janvier 2019 avec l’entrée en vigueur de la Déclaration Sociale Nominative (DSN). 

La digitalisation de la gestion de la paie renforce le rôle d’expert du Gestionnaire de Paie qui doit se concentrer sur des tâches d’analyse, de contrôle et de pilotage de la paie. Dans un positionnement faisant appel à des compétences techniques comme comportementales pointues (rigueur, relationnel, autonomie, …), le gestionnaire de paie se place de plus en plus en expert digital RH. 

Les voyants au vert en matière d’emploi pour le Gestionnaire de Paie 

Le marché des gestionnaires de paie se caractérise depuis plusieurs années par une pénurie de candidats. Ce déséquilibre entre l’offre et la demande a des conséquences sur les modalités de recrutement et les rémunérations proposées. La plupart des Gestionnaires de Paie sont des diplômés généralistes en ressources humaines qui se forment aux métiers de la paie directement dans l’entreprise, au sein des départements RH ou comptabilité. 

Les postes complets où l’intégralité du process paie est internalisé sont les plus prisés par les experts, qui recherchent en priorité des missions et des projets divers et à valeur ajoutée. Le Centre de Services Partagés (CSP) est ainsi l’environnement le moins recherché par les Gestionnaires de Paie. Les missions y sont souvent découpées en tâches très spécialisées, avec des fonctionnements beaucoup plus en silo. 

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