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Notre expertise en recrutement : Ingénieurs & Techniciens

Notre accompagnement en recrutement

La division Ingénieurs & Techniciens de Page Personnel vous accompagne dans le recrutement de profils techniques, Bac+2 à Ingénieur, sur l’ensemble des fonctions opérationnelles présentes dans :

les secteurs industriels (process et manufacturiers),
les services techniques aux entreprises (installation, maintenance, etc.).

Nos consultants recrutent pour des clients de nature variée (PME locales, grands comptes nationaux et internationaux) et leur champ d'intervention couvre l'ensemble des postes techniques dans les domaines suivants :

bureau d’études & essais : conception, calculs, simulation, brevets, essais, laboratoire,
production & exploitation,
fonctions transverses : maintenance, travaux neufs, qualité, méthodes, industrialisation, HSE,
affaires ; projets : gestion de projets, devis, chiffrage,
service client : support technique, hotline, installation, mise en service, SAV.

Nos atouts

Au travers de notre réseau de consultants présents au sein de nos bureaux (Île-de-France et régions), nous vous donnons accès à des candidats au niveau national, notamment dans le cadre de recrutements volumiques sur l’ensemble du territoire (Techniciens SAV par exemple).

La connaissance des spécificités propres aux postes industriels (marché pénurique, compétences techniques multiples et particulières, contraintes de déplacement ou d’horaires postés, etc.) nous permet de vous proposer un process et une méthodologie parfaitement adaptés à votre environnement et aux postes recherchés.

Notre expertise en recrutement : Nos autres secteurs d'activité

Pourquoi travailler avec nous ?

Une équipe de consultants spécialisés par métier et secteur.

Des méthodes de recherche combinées : base de données, multi-diffusions des offres, approche directe et networking.

Un feedback régulier pendant tout le processus de recrutement.

Besoin d'externaliser vos recrutements volumiques et récurrents (RPO) ?

Page Outsourcing, votre partenaire RPO (Recruitment process outsourcing) développe des solutions clés en main pour vous accompagner dans l’externalisation de vos recrutements.