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Notre client, acteur spécialisé dans le secteur du BTP, recherche dans le cadre d'une mission intérim de 11 mois un Gestionnaire ADP, paie et formation H/F sur le secteur de Lesquin.
Le/la Gestionnaire paie F/H en intérim à Lille assure la collecte, l'analyse et le traitement des données de paie pour différents sites du groupe, tout en garantissant un suivi administratif rigoureux. Le poste de Gestionnaire paie F/H contribue à la fiabilité des processus au cœur d'un environnement dynamique basé à Lille.
Page Personnel accompagne cette association spécialisée dans le domaine agricole dans sa recherche d'un Conseiller d'entreprise agricole F/H dans le cadre du renforcement de son équipe. Poste à pouvoir en fonction de votre disponibilité, sur le secteur d'Arras et en CDI.
Rejoignez un cabinet dynamique et digitalisé en tant que Consultant Financier H/F en CDI.Vous intervenez directement chez vos clients sur des missions à forte valeur ajoutée : RAF partagé, management de transition, migration comptable. Un poste stimulant, idéal pour les profils expérimentés en quête de défi, de diversité et d'impact.
Nous recherchons pour notre client, acteur dynamique et reconnu dans son secteur un(e) Comptable Général(e) en intérim. Le poste est basé dans le secteur de Villeneuve-d'Ascq.
Page Personnel ADV, Achats et Supply Chain est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'Agents de Maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts dans les métiers de l'administration des ventes, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de Consultants spécialisés.
Vous souhaitez rejoindre une banque privée de renom ? Postulez au poste de Gestionnaire de contrats d'assurance‑vie H/F et participez à la gestion administrative et opérationnelle des contrats d'assurance‑vie, au cœur des échanges avec les compagnies et les équipes internes.
Ce poste d'Assistant Administratif (H/F) offre un rôle polyvalent au cœur de l'organisation, avec un impact direct sur le bon fonctionnement des équipes. Il permet d'allier travail d'analyse, échanges réguliers avec différents interlocuteurs et esprit de collaboration. C'est une opportunité idéale pour quelqu'un·e qui aime contribuer au collectif tout en travaillant avec méthode.
Le(a) chargé(e) de mission RH - recrutements (F/H) évoluera au sein d'un entreprise leasder dasn son secteur. Le poste implique une gestion complète des processus de recrutements et une collaboration étroite avec les équipes de direction et managériale du client.
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