- Offres premium
RhôneCDIEUR36 000 - EUR43 000Vous piloterez le(s) contrat(s) de services dont vous aurez la responsabilité. Vous définissez les indicateurs et veillez à garantir auprès de votre/vos client(s) les niveaux de services contractualisés.
Poste à forte valeur ajoutée
Environnement dynamique et motivant
- RhôneCDIEUR29 000 - EUR33 000
En tant que Consultant Paie, votre rôle est de piloter le déploiement du logiciel de paie actuel pour les différents clients et de gérer les éventuelles problématiques rencontrées.
Poste à forte valeur ajoutée
Contexte dynamique
- RhôneCDIEUR24 000 - EUR30 000
Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permet de gagner en expérience en évoluant dans un environnement multi conventions extrêmement formateur et qui en plus vous offrira la chance de recevoir une formation complète à un logiciel de Paie Cegid connu et reconnu sur le marché ? Ce poste de Technicien Support Client Paie est fait pour vous !
Poste à forte valeur ajoutée
Contexte dynamique
- RhôneCDIEUR31 000 - EUR33 000
Votre rôle en tant que Consultant Déploiement TMA est d'accompagner différents clients dans la mise en place de la paie au sein de leurs diverses structures. Formation sur la partie paie, paramétrage du logiciel et rédaction des comptes-rendus sont vos principales missions. Vous êtes donc en partie responsable du déploiement de la paie et vous disposez d'une autonomie qui vous permet de vous épanouir pleinement à ce poste.
Poste à forte valeur ajoutée
Contexte dynamique et motivant
- RhôneCDIEUR30 000 - EUR33 000
Pour ce poste de Consultant Paie SIRH, votre contact quasi permanent avec les clients demande une aisance relationnelle et un fort sens du service, tout comme un goût prononcé pour la pédagogie et le transfert de connaissances.
Intervenant en mode projet, vous faites preuve d'autonomie et de rigueur et possédez un bon esprit d'analyse.Poste à forte valeur ajoutée
Environnement dynamique
- GrenobleCDI
Vous avez un réel talent commercial et vous aimez les challenges ? Vous recherchez une entreprise en pleine croissance qui sait récompenser la performance de ses Collaborateurs ? Un esprit start-up dans un grand Groupe ? Bienvenue chez nous.
Page Personnel, leader de l'intérim et du recrutement spécialisé en France
Ambiance, flexibilité, perspectives, développement commercial
- LyonCDI
Vous avez un réel talent commercial et vous aimez les challenges ? Vous recherchez une entreprise en pleine croissance qui sait récompenser la performance de ses Collaborateurs ? Un esprit start-up dans un grand Groupe ? Bienvenue chez nous.
Page Personnel, leader de l'intérim et du recrutement spécialisé en France
Ambiance, flexibilité, perspectives, développement commercial
- Offres premium L'ArbresleCDD6 moisEUR28 000 - EUR30 000
En tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel, vous serez en charge de l'intégralité du processus de paie, depuis la rédaction des contrats jusqu'à la déclaration des charges et la constitution des états d'après la paie. Vous aurez en gestion l'ensemble des éléments de la vie du contrat de travail : Paie, affiliation à la mutuelle, gestion des congés et des absences, attestation de salaire, etc.
Poste à forte valeur ajoutée
Environnement dynamique et agréable
- RhôneCDIEUR22 000 - EUR25 000
Au sein d'une équipe, vous intervenez en tant que Technicien Support Paie.
Poste à forte valeur ajoutée
Environnement dynamique
- RhôneCDIEUR30 000 - EUR35 000
Poste de Gestionnaire de Paie et Expert SIRH polyvalent avec une partie gestion du processus de paie (gestion de a à z d'un portefeuille de 250 paie environ) et une partie SIRH (paramétrage en totale autonomie sur le logiciel Cegid, référent SIRH au sein de la structure).
Poste polyvalent
Contexte dynamique et motivant
- RhôneCDIEUR28 000 - EUR32 000
Poste de Gestionnaire Paie et ADP avec la gestion d'un important portefeuille de paie et une dimension ADP présente au quotidien.
Poste à forte valeur ajoutée
Environnement dynamique
- RhôneInterim3 moisEUR30 000 - EUR32 000
Accompagné du Responsable d'Activité Paie, vous aurez en votre qualité de Gestionnaire de Paie la charge de toutes les tâches liées au traitement de la paie et post-paie des Collaborateurs du périmètre qui vous sera accordé, ainsi qu'une vraie relation avec les Collaborateurs.
Poste à forte valeur ajoutée
Contexte dynamique
- RhôneCDI
Vous rejoignez un Groupe en pleine évolution au poste de Gestionnaire Paie et Référent GTA.
Poste à forte valeur ajoutée
Poste évolutif
- RhôneCDI
Vous intégrez un poste de Gestionnaire Paie et ADP avec la gestion intégrale de la paie mais également le suivi des congés et des dossiers administratifs du personnel.
Poste à forte valeur ajoutée
Environnement attractif
- LimonestCDI
Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons pour le compte de notre client un Gestionnaire de Paie.
L'équipe est aujourd'hui constituée de 4 Gestionnaires de Paie qui se partagent les différentes filiales et marques.Poste à forte valeur ajoutée
Contexte de croissance de la société
- RhôneInterim3 moisEUR40 000 - EUR42 000
En tant que Responsable Paie, vous serez en charge du traitement mensuel de la paie de l'ensemble des établissements du Groupe.
Poste à forte valeur ajoutée
Environnement dynamique
- Saint-PriestInterim10 moisEUR22 000 - EUR30 000
Poste de Gestionnaire Paie avec une dimension et un périmètre confiés importants. Possibilité de travailler sur plusieurs conventions. Dans un contexte de migration du SIRH, vous pourrez participer activement au projet.
Poste à forte valeur ajoutée
Ambiance dynamique
Vous n'avez pas trouvé d'offre d'emploi vous convenant pour Ressources Humaines ?
Inscrivez-vous et recevez les offres d'emploi Ressources Humaines - Rhône-Alpes dès leur parution directement dans votre boite mail.
Déposez votre CV
Déposez votre CV et nous vous contacterons dès la parution de nouvelles offres correspondant à vos critères.