Offres d'emploi Ressources Humaines - à Rhône

Dans le cadre d'un remplacement , nous recrutons un Responsable RH en CDD jusqu'à fin janvier 2027. Rattaché à la DRH Europe, vous assurez l'ensemble de la gestion RH en tant que généraliste, au cœur d'un environnement industriel à la fois local et international.

Notre client, un acteur dans le monde de la distribution, est à la recherche d'un(e) chargé(e) RH pour une mission en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.

Notre client , recherche dans le cadre d'une mission son Responsable ressources humaines (H/F) jusqu'à Septembre 2026.

En tant que Consultant en recrutement, vous êtes en charge d'animer deux réseaux ; un réseaux de candidats et un réseau de clients, et des les accompagner respectivement dans leurs recherches d'emplois et dans leurs recrutements.

Le poste de GESTIONNAIRE FORMATION (H/F) consiste à assurer la gestion administrative et logistique des actions de formation p. Ce poste temporaire basé à Aix-Les-Bains requiert une expertise en gestion de la formation et une grande rigueur organisationnelle.

PageGroup est à la recherche d'un.e Chargé.e de Recrutement- F/H en Alternance à Lyon sur 12 à 24 mois pour sa division Ingénieurs & Techniciens.

Notre client, un acteur de la distribution, est à la recherche d'un HRBP.

Notre client recherche dans le cadre d'un remplacement son Responsable paie pour son site de Vaulx-en-Velin et dans le cadre d'un CDI.

Notre client, une entreprise industrielle spécialisée dans la gestion des déchets et évoluant dans le secteur de l'Ingénierie, filiale d'un grand groupe industriel, recherche un Gestionnaire de paie (H/F) à Rillieux-la-Pape, pour renforcer son équipe en CDI.

Notre client, une entreprise dans le secteur Médical et personnel soignant, recherche en CDI sur L'Arbresle, un Gestionnaire de paie (H/F).

Notre client leader sur sont marché, dans le domaine du Bâtiment et Construction, recherche un Gestionnaire de paie et administration du personnel (H/F) à Lyon-7e-Arrondissement, en intérim pour une mission de renfort de 6 mois.

Rejoignez une petite équipe de trois personnes, le gérant, la comptable et la gestionnaire d'immeubles (qui gère aussi la partie recrutement et RH).