Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
Consultez les salaires pratiqués sur 900 métiers répartis dans 26 secteurs.
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
En tant que Consultant en recrutement, vous êtes en charge d'animer deux réseaux ; un réseaux de candidats et un réseau de clients, et des les accompagner respectivement dans leurs recherches d'emplois et dans leurs recrutements.
Nous recrutons un Gestionnaire de Paie pour notre client.
Le poste de Référent Recrutement H/F consiste à gérer l'ensemble du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs(trices). Ce poste permanent est une opportunité clé pour contribuer aux objectifs RH de l'entreprise.
Ce poste d' Assistant Formation H/F, consiste à coordonner les activités liées à la formation au sein du département des ressources humaines. Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le suivi des programmes de formation.
Notre client, un acteur des services, est à la recherche d'un Référent Analyste DSN en CDI
Dans le cadre d'un remplacement, notre client, un groupe de renom, recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour un CDD de 6 moisLa personne actuellement en poste quittera ses fonctions fin août, avec une passation prévue. Poste très complet avec la gestion de la paie et l'administration du personnel.
Nous recrutons pour notre client une Gestionnaire de Paie.
Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information / RH, vous intervenez en interface entre les équipes métiers (paie, RH) et les équipes techniques.
Le(a) chargé(e) RH pourra avoir l'opportunité de travailler sur différents projets RH.
Nous recherchons un(e) Assistante en promotion immobilière en CDI pour l'un de nos clients dans le 8ème.
Le/la Comptable Paie (H/F) sécurise les flux de paie, le déclaratif social et la traduction comptable, en lien étroit avec la Finance et les RH. Ce poste en CDI, basé à Paris 9e, au cœur d'un environnement multi-sociétés et multi-établissements, nécessite des compétences solides en gestion de la paie.
Notre client est un acteur dans le secteur du marketing opérationnel, design et aménagement retail.
Je recrute actuellement pour client, une PME de renom dans le retail, un profil de Gestionnaire paie et administration du personnel H/F. Ce poste constitue une véritable opportunité d'évolution, avec un périmètre riche et transversal, au cœur des enjeux RH, financiers et administratifs.
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