Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
Consultez les salaires pratiqués sur 900 métiers répartis dans 26 secteurs.
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
En tant que Chargé(e) de recrutement, vous jouerez un rôle clé dans la gestion du processus de recrutement, depuis la définition des besoins jusqu'à l'intégration des candidat(e)s. Ce poste en CDD vous permettra de contribuer activement au développement des équipes.
Le(a) Chargé(e) de formation sera responsable de la gestion et du déploiement des actions de formation au sein de l'organisation. Ce poste en intérim basé à Nantes offre une opportunité unique de contribuer activement au développement des compétences.
Notre client basé à Ancenis recherche un(e) Chargé(e) de mission SIRH pour venir en soutien de la Responsable SIRH. Intégrez une entreprise dynamique et venez en support de la Responsable SIRH dans son quotidien pour partager vos expériences et monter en compétences.
Vous occuperez le poste de Gestionnaire Paie (F/H) où vous prenez en charge la gestion des processus de paie et de la conformité aux réglementations en vigueur dans ce poste basé sur l'ïle de Nantes.
Cette mission de 7 mois en intérim pour un poste de GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H), basé à Saint-Herblain, consiste à intervenir sur un périmètre complet en paie (100-150 bulletins). Rejoignez une équipe dynamique pour monter en compétence et partager vos expériences.
Le poste de Gestionnaire de paie à Nantes consiste à contribuer à la production de paies variées au sein d'un centre d'expertise performant. La/le Gestionnaire de paie intervient sur un périmètre technique stimulant en lien avec une équipe engagée.
Sur un périmètre donné, le-la Gestionnaire Temps et Activité assure la gestion et le contrôle des temps, absences et déplacements des salariés afin de garantir la fiabilité des données transmises à la paie. Il veille au respect des procédures internes, des accords d'entreprise et de la législation sociale.
En tant que Chef d'équipe H/F, vous êtes garant de la performance de votre îlot (sécurité, qualité, coûts, délais, ressources humaines).
Rattaché(e) au Responsable d'Unité, et en étroite collaboration avec les services internes de l'entreprise (commerce, QHSE, R&D, achats, marketing, RH), vous êtes le relais fonctionnel de ce dernier.
We are seeking a motivated Recruiter Consultant (RPO) to join a professional services team in Groot-Bijgaarden. This role is ideal for someone with a passion for human resources and a desire to excel in recruitment within a dynamic environment.
En tant que Talent Acquisition Partner, vous accompagnerez votre client sur l'ensemble de ses besoins en recrutement dans le cadre d'un programme RPO.Vous serez responsable du processus de recrutement complet, depuis la définition du besoin jusqu'à l'intégration des candidats, en assurant un haut niveau de qualité et une expérience candidat exemplaire.
Le(a) chargé(e) de recrutement / assistant(e) administratif(ive) aura pour mission principale de gérer les processus de recrutement et d'assurer les tâches administratives liées aux ressources humaines. Ce poste basé à Rouen nécessite une excellente organisation et une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Page Personnel, cabinet de recrutement et d'intérim spécialisé, recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur dans la distribution spécialisée, un(e) adjoint responsable recrutement (H/F).
Le poste d'Assistant(e) Ressources Humaines s'inscrit au cœur des activités administratives et opérationnelles de la fonction RH. Basé à Paris 1er, il offre l'opportunité de contribuer activement à la gestion et au développement des talents au sein d'un acteur international reconnu des services professionnels, évoluant dans un environnement exigeant et structuré.
Créez une alerte emploi pour recevoir les offres d'emploi Ressources Humaines Pays de la Loire par e-mail dès qu'elles sont disponibles.
Envoyer votre CV pour vous inscrire et nous vous contacterons si un poste approprié est disponible.
