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Le(a) gestionnaire de paie H/F sera en charge de superviser et d'exécuter l'ensemble des tâches liées à la gestion de la paie. Ce poste basé à Montrouge (92) offre une opportunité de travailler dans le secteur de la télécommunication au sein du département des ressources humaines.
Structure internationale spécialisée dans l'ingénierie, l'installation et la maintenance de solutions techniques dans les domaines de l'énergie.
Notre client, acteur leader dans son secteur, recherche son/sa futur·e Gestionnaire Paie et ADP H/F. Le poste est proposé en CDI et basé à Issy-les-Moulineaux (92). Sous la responsabilité du Responsable Paie & ADP et dans une équipe de gestionnaires, le/la Gestionnaire Paie et ADP H/F intervient sur la gestion d'une paie internalisée et de l'administration du personnel.
Notre client est une multinationale spécialisée dans le secteur de l'électronique, au sein de laquelle le département des ressources humaines joue un rôle clé. L'organisation accorde une importance particulière à la rigueur et à l'expertise technique afin d'assurer une gestion de la paie efficace.
Notre client, acteur reconnu dans le secteur des Services financiers, recherche son/sa futur·e Gestionnaire de Paie / ADP H/F en CDI. Le poste est basé à Poissy (78) et s'inscrit dans un contexte exigeant, structuré et en constante évolution. Il s'agit d'une opportunité clé pour contribuer activement à la fiabilité de la paie et à l'administration du personnel.
Notre client recrute un·e Gestionnaire carrière et paie F/H pour assurer la gestion administrative, statutaire et de la paie d'un portefeuille d'agent·es. Le poste de Gestionnaire carrière et paie F/H, basé à N/A, s'inscrit dans le secteur des collectivités territoriales, au sein d'une organisation en gestion intégrée.
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