Sauvegarder Back to Search Description Résumé Offres similaires - Mise à jour le 22/04/2026Piloter des dispositifs d'insertion à fort impact socialManager une équipe pluridisciplinaire sur un territoire multi‑départementsÀ propos de notre clientNotre client est une structure reconnue du secteur Action sociale et solidarité, œuvrant pour l'accès et le maintien dans l'emploi de personnes accompagnées sur plusieurs territoires. Engagée dans une démarche d'égalité des chances, de coopération partenariale et d'innovation sociale, notre client développe des dispositifs d'insertion professionnelle à forte valeur ajoutée. Le poste de Responsable de plateforme insertion est rattaché à une organisation à taille humaine, attentive à la qualité de vie au travail et au développement des compétences.DescriptionMissions principalesCoordonner les interventions de l'équipe et organiser l'activité sur les dispositifs Emploi Accompagné et Pass EmploiGarantir la qualité, la cohérence et l'harmonisation des pratiques d'accompagnementAppuyer l'élaboration de projets professionnels réalistes en lien avec les compétences, les parcours et le marché du travailSoutenir la recherche d'emploi et la construction des outils nécessairesAccompagner les personnes et les employeurs afin de sécuriser les parcours professionnels (analyse de poste, propositions d'adaptations, identification des besoins de formation)Animer des ateliers collectifs (habiletés sociales, techniques de recherche d'emploi, etc.)Participer à la promotion des dispositifs portés par notre clientReprésenter la plateforme lors des réunions avec les partenaires institutionnels et opérationnelsProfil recherchéLe poste s'adresse à une personne disposant d'une formation de niveau Bac+4 minimum et d'une connaissance solide des dispositifs d'insertion professionnelle, notamment de l'Emploi Accompagné. Des compétences en management, en coordination d'équipe et en conduite de projets sont attendues. Autonomie, rigueur, capacités relationnelles et organisationnelles sont essentielles pour réussir dans ce poste.Conditions et AvantagesRémunération : basée sur la CCN66 avec reprise d'ancienneté et application Laforcade/SégurPrime de partage de la valeur sous conditionsMutuelle familiale prise en charge à 80 %Prise en charge des transports à 60 %Aide à la mobilité durable (forfait vélo/trottinette)Congés supplémentaires selon ancienneté et situationAvantages CSE et service social interneAccès à des parcours de formation et d'évolution professionnelleIndiquer la référence de l'offreJN-042026-6998940Résumé du posteSpécialisationPublic & Non ProfitSous-secteurNon ProfitSecteurNon ProfitLocalisationChâtillonType de contratCDIRéférence de l´offreJN-042026-6998940
