Sauvegarder Back to Search Description Résumé Offres similaires - Mise à jour le 28/05/2026Entreprise spécialisée dans un domaine technique.Poste polyvalent.À propos de notre clientNotre client est une entreprise en pleine évolution.DescriptionEn tant que chargé(e) RH, vous aurez les responsabilités suivantes :Participer au processus de recrutement, y compris le sourcing, la conduite des entretiens et l'intégration des nouveaux collaborateurRédaction et diffusion des annoncesGérer les projets liés aux ressources humaines et accompagner le changementCollaborer avec les différents responsables pour identifier les besoins en formation et développement des compétencesAnalyser les indicateurs RH et proposer des actions d'améliorationAssurer une communication fluide entre la direction et les employés sur les politiques et procédures RHRecueil et analyse des besoins auprès de la direction du GroupeSuivi des contrats et formalités administratives liées à l'embaucheContribution à l'amélioration continue des processus RHConstruire et suivre des indicateurs RH (formation, GPEC, communication interne…)Profil recherchéLe profil recherché :Diplôme en ressources humaines ou domaine connexeExpérience significative dans un rôle similaire, avec une connaissance approfondie du recrutement et de la gestion des ressources humainesExcellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écritMaîtrise des outils SIRH,Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délaisSens de l'écoute, esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonomeConditions et AvantagesLa rémunération et les avantages sur ce poste sont :Un salaire compris entre 30 000 € et 33 000 € brut annuelIndiquer la référence de l'offreJN-052026-7011971Résumé du posteSpécialisationRessources HumainesSous-secteurChargé(e) de développement RHSecteurConstructionLocalisationMontargisType de contratCDIRéférence de l´offreJN-052026-7011971
