Gestionnaire de Paie et ADP H/F
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Bullet points
Entreprise leader sur son marché
Poste idéal pour poursuivre sa montée en compétences en production
À propos de notre client
Notre client déploie son expertise et son savoir-faire pour la conception et la construction de nombreux ouvrages.
Nous recherchons pour ce dernier un Gestionnaire de Paie et ADP.
Nous vous proposons une mission de 6 mois.
Les horaires seront les suivantes : 37 H par semaine : 8H30 - 12H et 13H - 17H le vendredi 16H30.
10 RTT par an.
Télétravail possible
Description du poste
Dans le cadre de vos fonctions, vous exercerez les missions suivantes sur un portefeuille de 170 paies :
- Suivi de la dématérialisation des pointages sur notre logiciel de pointages,
- Saisie des éléments variables de paies via outil informatique interne en vue de la réalisation et de l'émission des paies,
- Gestion de l'interface avec le centre de service partagé,
- Gestion administrative du personnel (congés, maladie, absences, accident du travail…),
- Gestion des relations internes avec les salariés et l'encadrement - relations externes avec les organismes sociaux,
- Gestion des intérimaires via outil informatique,
- Suivi des tableaux de bord de gestion des ressources humaines,
- Gestion des relations avec le CSP Paie.
Cette liste n'est pas exhaustive. Vous interviendrez au sein d'une équipe en mode projet.
Profil recherché
Vous disposez d'un Bac +2 minimum en gestion des ressources humaines/paie et disposez idéalement d'au moins 3 ans d'expérience à un poste de Gestionnaire Paie.
Une aisance dans l'informatique et une connaissance de la CCN du BTP seraient un plus.
Vous êtes organisé et vous faites preuve d'une aisance relationnelle.
Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique au sein d'un CSP ; Equipe dans laquelle vous pourrez pleinement vous épanouir et poursuivre le développement de vos compétences.
Conditions et Avantages
N/C